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    Particuliers employeurs et Cesu : du nouveau pour vos salariés

    (Article du 21/06/22)



    Le chèque emploi service universel (Cesu), qui est utilisé par de nombreux particuliers employeurs souhaitant simplifier leurs démarches, a récemment évolué en ce qui concerne l'envoi des bulletins de salaire. De quelle façon ?


    Bulletins de salaire : une fréquence modifiée

    Pour rappel, le Cesu (chèque emploi service universel) est un outil qui permet aux particuliers employeurs de simplifier leurs démarches relatives aux déclarations et aux rémunérations de leurs salariés.

    Actuellement, les bulletins de salaire sont envoyés chaque mois par les services du Cesu aux salariés des particuliers employeurs.

    A compter du mois de juillet 2022, cette fréquence va devenir trimestrielle et non plus mensuelle. Autrement dit, ces salariés recevront leurs bulletins mensuels regroupés et envoyés en une seule fois, tous les 3 mois, par voie postale ou en ligne (étant précisé que la date de réception ne sera pas la même selon le choix effectué).

    Pour finir, il est rappelé que les bulletins de salaire doivent être conservés à vie.

    Source : Actualité du service public du 9 juin 2022

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